可持续发展与社会责任

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持续的可持续发展

#womenownhiper#ISO26000#ISO20400

作为气溶胶和分配包装业务的全球领导者制造商,我们在队席考虑具有最重要的可持续性我们对所有工厂内外的所有利益攸关方都有责任。

我们对环境,社会和道德做法的承诺,不断投资于单一设施和集团一级的文化和教育,基础设施,技术,创新和有形举措

作为一个妇女拥有的企业,持腰带注册了它的业务WeConnect International.,从而成为全球网络的一部分,将女性拥有的业务与世界各地的买家联系起来。

可持续发展和社会责任集团职能将治理战略和政策转化为评估,重大行动计划,目标,指标,监测和负责报告。
Coster Group采用的可持续模式已通过认证beplay官方beplay1ISO 26000.,从而遵守这些核心社会责任主体的这些准则的要求。

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Coster Group采用的可持续采购模式已获得认证beplay官方beplay1ISO 20400.

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可持续发展报告

在可持续发展的结构方法框架中,根据承诺和问责制,每年持育型问题是披露非财务信息的可持续性报告。报告遵守GRI标准 - 核心水平,为了提供持续的经济,环境和社会影响“材料”的透明和模块化报告。

2019年可持续发展报告

可持续发展报告- 下载PDF.

持会伦理法和组织模型

#whistleblowing #supervisorybody

康斯州队长发出并传播其道德规范在公司和供应链中,为了提供一套常见的价值观和原则,反映了负责任地致负责任的持部队致力于开展业务的价值观和原则。
我们的信仰基础是公平和诚信的业务,尊重人权,也反映了不断提升工作场所,安全,健康和环境保护的致命的承诺。

组织模型持蹄育惠队通过介绍一套规则,由本公司根据具体活动和根据意大利法令的规定设定的,包括意大利法令231的规定。在该模式的目的中,提高对正确和透明行为的重要性的认识among the Addressees, in line with the ethical and social values of Coster, to strengthen the culture of internal controls and risks management, to protect Coster’s reputation towards all stakeholders, to ensure that all business activities comply with current regulations. The Model also provides information about the举报方案,这是允许收件人和所有利益相关者保密地向监督机构违反模型的程序。

Ecovadis CSR评估

#platinummedal.

Coster经常加入Ecovadis,评估CSR原则将CSR原则纳入业务和管理系统,并获得基于证据的可持续性评级

环境

#iso14001-50001 #cdp #greenenergy #newplasticeconomyglobalcommitment

七种制造设施根据ISO 14001.经过认证的环境管理系统,其中三种也得到认证ISO 50001.对于能源管理系统。

持会续约参与CDP.与气候变化和水足迹有关的计划。查看气候变化的最后一份成绩报告

从2020年开始,欧洲的所有腰带工厂购买并使用100%可再生资源的能量

近100%的照明在整个集团的生产和仓库区域提供由LED灯泡提供。全电气注塑机和高科技厂是持续型持续消耗减少目标的手段。

可持续的创新和研究在循环性和生态设计方面强烈致力于设计,特别关注使用后消费者再生聚烯烃,并通过能力和工具支持合格的LCA。

新的塑料经济全球承诺“

然后,PlasticseconomyGlobalCommitment.#signatory #ellenmacarthurfoundation

在2020年,队席成为一个签字人“新的塑料经济全球承诺”这是由Ellen Macarthur Poundation与联合国环境计划合作。该基金会是英国的慈善机构,致力于建立一个循环经济,解决我们时代的一些最大挑战,这种废物,污染和气候变化。在循环经济中,没有什么变得浪费,一切都具有价值,为社会,环境和经济创造了益处。

椰蹄joined the Global Commitment to challenge the current ‘take, make, waste’ extractive industrial model by redesigning products and processes to eliminate the plastic we don’t need, to innovate so that all plastic we do need is 100% reusable, recyclable, to circulate all the plastic we use and to switch to renewable energy sources.

在2020年进度报告中了解有关我们的目标和进度的更多信息http://emf.org/global-commitment.

社会责任

#smetaivpillars #education

人们在持会的政策和策略的中心。持蹄牢牢相信和依靠人民价值,因此强烈致力于维护人权,保证最佳的工作条件以及劳动惯例,通过寻找做好方法来积极参与集体。

安全是一个战略支柱:在支持预防和保护系统的所有必要措施中持续投资。两家制造设施已获得职业健康和安全管理系统标准OHSAS 18001的认证。

队员通过继续来追求监测和透明度目标志愿计划Smeta iv Pillars审核并评估委托给外部通知机构的集团公司。

将针对外部社区的举措的计划是针对性的支持教育和学校教育根据具体的领土背景,如包括对支持高科技和创新中心,专业研究所的弱势群体的获得教育,促进非专生学生的奖学金。

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